Accompagnement d'organisation

Dans une période où les crises successives amènent votre entreprise à s'adapter, se ré-inventer, à trouver de nouvelles façons de travailler, à gagner en transversalité avec des services qui, a priori n’ont rien en commun, à construire ensemble ces nouvelles façons de collaborer.

Voilà les enjeux qui se posent à vous, tous les jours dans votre quotidien de travail.

A travers un accompagnement régulier et progressif de votre organisation, vous pourrez :

• partager vos vécus et vos visions des évolutions à adopter,

• échanger sur l’impact que cela a pour chacun, dans sa pratique, son positionnement,

• renforcer la zone d’excellence dans laquelle vous vous situez,

• repérer ce dont vous avez besoin pour gagner en sécurité face aux évolutions à venir, renforcer le sens de l’action, prendre soin des liens entre les équipes et les services…

• sentir quel est votre plus petit dénominateur commun pour voir sur quoi vous pouvez agir et comment le faire de manière opérationnelle.

Pour cela, j'accompagne, chaque niveau, chaque catégorie professionnelle, chaque équipe en parallèle, pour permettre la mise en commun de tous ces éléments qui représentent autant de défis à relever ensemble.